平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。
誠に勝手ながら、年末年始休業日を下記のとおりとさせていただきます。
休業期間:2024年12月28日(土)~ 2025年1月5日(日)
ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
当財団WEBからのお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月)より順次回答をさせていただきます。
2024年12月27日
平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。
誠に勝手ながら、年末年始休業日を下記のとおりとさせていただきます。
休業期間:2024年12月28日(土)~ 2025年1月5日(日)
ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
当財団WEBからのお問い合わせにつきましては、2025年1月6日(月)より順次回答をさせていただきます。
2024年12月05日
この度、財団設立35周年を記念して、
全国の医師・研究者の435名を対象に「医師・研究者の仕事・研究に関するアンケート調査」を実施いたしました。
<調査結果(一部)>
【医師の働き方改革】施行後、「良くなった点は特にない」が7割強(74.7%)
【研究に足りないもの】1位「時間」(51%)2位「人員」(37%)3位「環境・設備」(34%)
▼以下メディアにも取り上げられています。
■StudyHacker こどもまなび☆ラボ
『お医者さんになりたい!』と言われたら ―現役医師435人に聞いた、医師という仕事の本当の姿
■DOC WEB(ドック ウェブ)
医師の働き方改革施行後、「良くなった点は特にない」7割強‐公益財団法人川野小児医学奨学財団による調査 | DOC WEB
■ウーマンズラボ
医師の働き方改革で「勤務時間は減っていない」7割も、タスクシフトの施策は一定の効果あり 医師への調査
▼調査結果はこちらからご覧いただけます。
<PR times>
財団設立35周年記念【医師・研究者435名へのアンケート調査】 ※5月に実施した、第2回 医学生の意識調査の調査結果はこちら
2024年11月01日
ドクターによる出前セミナーの申込受付を12月2日より開始いたします。
2025年7月1日~2026年3月31日に開催する研修会が対象となります。
募集概要をお読みの上、申込フォームよりお申込をお願いいたします。
申込受付期間:2024年12月2日(月)~ 2025年2月20日(木)
養護教諭の皆さま向けご案内チラシ
看護職の皆さま向けご案内チラシ
お申込みはこちら(※申込みフォームは12月2日にオープンいたします)